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Mar.- Juv. : 10-14h. // 16-21h.
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Horarios de apertura

Oposiciones Administrativos C1 Comunidad de Madrid.

OTRAS OPOSICIONES

Personal Funcionario
Organismo convocante : Comunidad de Madrid
Sistema selectivo : Oposición. Sistema de acceso libre
Número de plazas Ofertadas :
OEP 2021: Publicada la OEP 2021 de la Comunidad de Madrid en el BOCM de fecha 28 de diciembre de 2021 con 65 plazas (21 libres (ya convocadas)/44 estabilización)
OEP 2023: 51 plazas. BOCM 19/05/2023

Convocatoria vigente: 100 plazas:
OEP 2022 80 plazas. BOCM De 30/05/2022.
OEP 2021 21 plazas.

Otras convocatorias:
Número de plazas convocadas:
160 (OEPs 2018-2019-2020). CONVOCADAS 117 plazas.
*Pendientes de convocar 36 plazas de OEP 2020 estabilización.
Convocatoria:
-Publicada (de 117 plazas OEps 2018-2019-2020) en BOCM nº 269 de 11/11/2021
-Publicada convocatoria de 90 plazas (de proceso extraordinario de estabilización de las OEPs 2017/2018/2020) en el BOCM de fecha 05/07/2022.. Plazo de instancias abierto hasta el día 03/08/2022.
OEP 2021:
Publicada la OEP 2021 de la Comunidad de Madrid en el BOCM de fecha 28 de diciembre de 2021 con 65 plazas (21 libres/44 estabilización)
Titulación requerida: Estar en posesión del título de bachiller o equivalente.

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Titulación necesaria para la oposición

Estar en posesión del Título de Bachiller o equivalente.

Enlaces de interés

Oferta de Empleo Público 2023
51 plazas

CONVOCATORIA ORDINARIA VIGENTE:
100 PLAZAS (21 plazas de la OEP 2021+79 plazas OEP 2022)
Publicada convocatoria en BOCM de fecha 31/07/2023

CONVOCATORIA JULIO 2022:
Proceso de estabilización. 

Publicada convocatoria de 90 plazas. 84 turno libre y 6 turno de discapacidad (de proceso extraordinario de estabilización de las OEPs 2017/2018/2020) en el BOCM de fecha 05/07/2022.. Plazo de instancias abierto hasta el día 03/08/2022.

Publicada relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos en proceso selectivo para cubrir las 90 plazas en el BOCM de fecha 3 de enero de 2023.

Publicada la composición del Tribunal Calificador de este proceso selectivo 

OEPs anteriores: 

Oferta Empleo Público 2022
80 plazas ya convocadas

Oferta de Empleo Público 2021.
Publicada en el BOCM de fecha 28 de diciembre de 2021 con 65 plazas de Administrativo C1. 21 plazas son de acceso libre (ya convocadas) y 44 plazas son de estabilización.


Plazas convocadas BOCM número 269 de 11/11/2021:
TOTAL CONVOCADAS : 117 PLAZAS

 OEP 2018 : 17 plazas. (2 se reservan para el turno de discapacidad) 

OEP 2019 : 68 plazas. (5 se reservan para el turno de discapacidad)

OEP 2020: 32 plazas 

PUBLICADA RELACIÓN PROVISIONAL ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS (BOCM 30/05/2023) 
PUBLICADA APROBACIÓN COMPOSICIÓN Y NOMBRAMIENTO DE TRIBUNAL CALIFICADOR

*Pendientes de convocar.
OEP 2020 : 36 plazas (correspondientes al proceso de estabilización de la OEP 2020 .sistema selectivo concurso-oposición en turno libre)

 

Fechas y avisos destacados relativas a la oposición

CONVOCATORIA ORDINARIA VIGENTE:
100 PLAZAS (21 plazas de la OEP 2021+79 plazas OEP 2022)
Publicada convocatoria en BOCM de fecha 31/07/2023

 

Publicada la OEP 2021 en el BOCM de fecha 28 de diciembre de 2021.
Publicada en el BOCM de fecha 28 de diciembre de 2021 con 65 plazas de Administrativo C1. 21 plazas son de acceso libre (ya convocadas)y 44 plazas son de estabilización.

Publicada la Convocatoria de 117 plazas en el BOCM número 269 de fecha 11/11/2021

Plazo de instancias abierto desde el día : 12/11/2021 hasta el día 13/12/2021 ambos inclusive.

 

CONVOCATORIA JULIO 2022:
(Proceso estabilización)

Publicada convocatoria de 90 plazas. 84 turno libre y 6 turno de discapacidad (de proceso extraordinario de estabilización de las OEPs 2017/2018/2020) en el BOCM de fecha 05/07/2022.. Plazo de instancias abierto hasta el día 03/08/2022.

Publicada relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos en proceso selectivo para cubrir las 90 plazas en el BOCM de fecha 3 de enero de 2023.
Publicada la composición del Tribunal Calificador de este proceso selectivo 

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Fases y pruebas de la oposición

Según última convocatoria:

Primer Ejercicio:

Consistirá en contestar un cuestionario de 60 preguntas, de acuerdo con la siguiente distribución:

Las diez primeras preguntas versarán sobre los temas 1 a 8.
Las restantes cincuenta preguntas versarán sobre los temas 9 a 38.
Los aspirantes que concurran por el turno de promoción interna estarán exentos de la realización de las diez primeras preguntas.

El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de 60 minutos, salvo para los aspirantes del turno de promoción interna, que será de cincuenta minutos.

Para cada pregunta se propondrán cuatro respuestas alternativas, siendo sólo una de ellas la correcta. Cada pregunta contestada correctamente se valorará en positivo; la pregunta no contestada, es decir, que figuren las cuatro letras en blanco o con más de una opción de respuesta, no tendrá valoración, y la pregunta con contestación errónea se penalizará con la tercera parte del valor asignado a la contestación correcta.

Segundo Ejercicio:

Consistirá en la realización de dos supuestos de carácter práctico, desglosados en 15 preguntas cada uno de ellos, y extraídos al azar de entre cuatro propuestos por el Tribunal. Estos supuestos irán dirigidos a apreciar la capacidad de los aspirantes para realizar tareas administrativas relacionadas con los contenidos de las materias del programa incluidos en los apartados “Derecho Administrativo General”, “Gestión de Recursos Humanos” y “Gestión Financiera”.

El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de 60 minutos.

Para cada pregunta se propondrán cuatro respuestas alternativas, siendo sólo una de ellas la correcta. Cada pregunta contestada correctamente se valorará en positivo; la pregunta no contestada, es decir, que figuren las cuatro letras en blanco o con más de una opción de respuesta, no tendrá valoración, y la pregunta con contestación errónea se penalizará con la tercera parte del valor asignado a la contestación correcta.

Tercer Ejercicio:

Consistirá en la resolución de dos supuestos ofimáticos realizados con ordenador, extraídos al azar de entre cuatro propuestos por el Tribunal. Este ejercicio está dirigido a apreciar la capacidad de los aspirantes para el manejo de los siguientes programas ofimáticos:

Tratamiento de textos: “Microsoft Office 2013: Word 2013”.
Hoja de cálculo: “Microsoft Office 2013: Excel 2013”.
Gestor de base de datos de usuario final: “Microsoft Office 2013: Access 2013”.
El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de 60 minutos.

Temario de la oposición

 

Según última convocatoria:

I. Organización del Estado y de la Comunidad de Madrid

  1.  La Constitución Española de 1978: Estructura y características. Los principios constitucionales y los valores superiores. Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión.
  2.  La Corona: Funciones del Rey. Las Cortes Generales: Composición, atribuciones y funcionamiento del Congreso de los Diputados y del Senado.
  3.  El Poder Judicial: La organización judicial española. El Consejo General del Poder Judicial. El Tribunal Constitucional.
  4.  El Gobierno y la Administración: Principios constitucionales reguladores de la Administración Pública. La Administración General del Estado: Órganos superiores de la misma. La Administración Periférica del Estado: Delegados del Gobierno y Subdelegados del Gobierno.
  5.  Organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas: Organización y competencias. Los Estatutos de Autonomía. La Administración Local.
  6.  La Comunidad de Madrid (I). El Estatuto de Autonomía: Estructura y contenido. Las competencias de la Comunidad de Madrid: Potestad legislativa, potestad reglamentaria y función ejecutiva. La Asamblea de Madrid: Composición, funciones y potestades.
  7.  La Comunidad de Madrid (II): La Ley de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid: Estructura y contenido. La Presidencia y el Gobierno de la Comunidad de Madrid. La Administración Autonómica: Organización y estructura básica. Las Consejerías, Organismos Autónomos y Entes que integran la misma.
  8.  Referencia a los Tratados originarios y modificativos de la Unión Europea. Instituciones principales: El Consejo Europeo, el Consejo de la Unión Europea, la Comisión Europea, el Parlamento Europeo y el Tribunal de Justicia de la Unión Europea. La participación de las Comunidades Autónomas en el ámbito comunitario.

    II. Derecho Administrativo General

  9.  El principio de legalidad y la jerarquía normativa. Las fuentes del Derecho Administrativo. La Ley: tipos de leyes y reserva de ley. Disposiciones del Ejecutivo con fuerza de ley: decreto-ley y decreto legislativo. El Reglamento: concepto, clases y límites de la potestad reglamentaria. Las fuentes del Derecho Comunitario Europeo. Derecho originario y Derecho derivado: Reglamentos, Directivas y Decisiones.
  10.  El órgano administrativo: Concepto, naturaleza y clases. Los órganos colegiados. Principios de la organización administrativa. La competencia. Centralización y descentralización. Concentración y desconcentración.
  11.  Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: objeto y ámbito de aplicación. Los interesados en el procedimiento. Identificación y firma de los interesados. La actividad de las Administraciones Públicas: derechos y obligaciones de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas. Responsabilidad de la tramitación. Obligación de resolver. Suspensión y ampliación de plazos. El silencio administrativo. Términos y plazos.
  12.  El acto administrativo: Concepto, clases y requisitos. Eficacia de los actos. Nulidad y anulabilidad. Límites de la invalidez. La ejecución de los actos administrativos. La revisión de oficio.
  13.  Garantías del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Las fases del procedimiento: iniciación, ordenación, instrucción y finalización. Referencia a la tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.
  14.  Los recursos administrativos: concepto y clases. Las reclamaciones económico-administrativas: nociones básicas. La Jurisdicción Contencioso-Administrativa: Su organización. Las partes. Actos impugnables. Las fases principales del procedimiento contencioso-administrativo.
  15.  La responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. Concepto y clases. Requisitos generales y efectos. Procedimiento de responsabilidad patrimonial.
  16.  La potestad sancionadora de las Administraciones Públicas. Procedimiento sancionador.
  17.  La expropiación forzosa: concepto, naturaleza y elementos. El procedimiento general de expropiación.
  18.  Los contratos en el Sector Público. Principios comunes. Normativa vigente. Tipos de contratos y características generales. Requisitos necesarios para la celebración de los contratos. Procedimientos de contratación y formas de adjudicación. El incumplimiento de los contratos del sector público. Prerrogativas de la Administración.
  19.  Formas y procedimientos de la actividad administrativa. La actividad de limitación, arbitral, de servicio público y de fomento. Las formas de gestión de los servicios públicos: la gestión directa y la gestión indirecta.
  20.  La Ley de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno: objeto y ámbito de aplicación. Publicidad activa. Derecho de acceso a la información pública. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno. La transparencia y el acceso a la información en las Comunidades Autónomas y Entidades Locales.
  21.  Igualdad de género: Las políticas de igualdad y no discriminación. Especial referencia a la Comunidad de Madrid.
  22.  Información administrativa y atención al ciudadano en la Comunidad de Madrid. La Administración electrónica. La identificación y autenticación de las personas físicas y jurídicas para las diferentes actuaciones en la gestión electrónica.
  23.  Los documentos administrativos: concepto, funciones, clasificación y características. El documento electrónico y el expediente electrónico. Especial referencia a la Administración electrónica en la Comunidad de Madrid. El registro de documentos: Concepto y funciones. Presentación, recepción, entrada y salida de documentos. El archivo de documentos: Concepto y funciones. Clases de archivos y criterios de ordenación. El acceso a los documentos administrativos: sus limitaciones y formas de acceso.

    III. Gestión de Recursos Humanos

  24.  Régimen jurídico del personal al servicio de las Administraciones Públicas: el Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley de Función Pública de la Comunidad de Madrid y demás normativa vigente. Clases de personal al servicio de las Administraciones Públicas.
  25.  La selección del personal: la Oferta de Empleo Público y los procesos de selección. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. La estructuración del empleo público. Provisión de puestos de trabajo y movilidad.
  26.  Derechos y deberes de los empleados públicos. Código de conducta.
  27.  Las situaciones administrativas de los funcionarios. Características principales y efectos. Régimen de incompatibilidades de los empleados públicos. Responsabilidad y régimen disciplinario.
  28.  El personal laboral al servicio de la Comunidad de Madrid. El Convenio Colectivo para el Personal Laboral de la Comunidad de Madrid: estructura y contenido básico. Derechos y deberes.
  29.  El contrato de trabajo: Concepto y naturaleza. Forma. Contenido y régimen jurídico. Modalidades. Duración. Modificación, suspensión y extinción.
  30.  La Seguridad Social (I): afiliación, altas y bajas. Cotización y recaudación. Las Entidades Gestoras. Los regímenes especiales.
  31.  La Seguridad Social (II). Acción protectora: contingencias y prestaciones.

    IV. Gestión Financiera

  32.  Los ingresos públicos: concepto y características. El sistema tributario español: esquema general. Especial referencia a los impuestos gestionados por la Comunidad de Madrid.
  33.  El presupuesto: concepto y principios presupuestarios. Las diferentes técnicas presupuestarias: el presupuesto clásico, el presupuesto por programas, el presupuesto en base cero.
  34.  El presupuesto de la Comunidad de Madrid: características y estructura. Los créditos presupuestarios. Gastos plurianuales. Incorporaciones de créditos. Créditos extraordinarios y suplementos de créditos. Anticipos de tesorería. Créditos ampliables. Transferencias de créditos. Ingresos que generan crédito.
  35.  Ordenación del gasto y ordenación del pago. Órganos competentes, fases del procedimiento y documentos contables que intervienen. Liquidación y cierre del ejercicio. Nociones básicas del control del gasto público: especial referencia al control de legalidad.
  36.  Gastos para la compra de bienes corrientes y servicios. Gastos de transferencias: corrientes y de capital. Gastos de inversión. Pagos: concepto y tipos. Pagos por obligaciones presupuestarias. Anticipos de caja fija. Pagos “a justificar”. Justificación de libramientos.
  37.  Las retribuciones de los funcionarios públicos y del personal laboral al servicio de la Comunidad de Madrid. Nóminas: estructura y normas de confección. Altas y bajas: su justificación. Retribuciones básicas. Retribuciones complementarias. Otras remuneraciones. Devengo y liquidación de derechos económicos. El pago de las retribuciones del personal en activo.
  38.  El Plan General de Contabilidad Pública: fines, objetivos, ámbito de aplicación y características. Contabilidad presupuestaria y de gestión. Breve análisis de los grupos de cuentas.

Que dicen de nosotros

Academia Empléate Madrid
4.6
Basado en 72 reseñas.
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Jose Luis Ruedas Lopez
Jose Luis Ruedas Lopez
18:48 27 Dec 23
Una buena academia con un buen equipo humano que facilitan el estudio. Yo he decir que he conseguido mi plaza recientemente y solo tengo buenas palabras pues me he preparado según me me han guiados ell@s y el resultado ha sido muy bueno. Muchas gracias por vuestro trabajo.
Alfonso Pérez
Alfonso Pérez
15:05 08 Nov 23
Academia muy profesional, con un trato muy cercano. Mi experiencia con ellos es muy positiva, responden ante las quejas de manera rápida y eficaz, están super comprometidos con el alumnado y el trato recibido por el profesorado y el resto del equipo es de 10.
Javier Villarino Martin
Javier Villarino Martin
18:34 09 Oct 23
A pesar de que he tenido que dejar la academia por un motivo personal he estado muy agusto y te prestan su ayuda en todo lo que necesites, no sólo en la preparación de tu oposición sino para que puedas presentarte a muchas otras donde el temario sea común. Puedo decir que el tiempo que he pasado ahí ha sido muy grato.
Alvaro Ramos
Alvaro Ramos
20:02 05 Oct 23
Yo llevo poco tiempo en la academia pero puedo decir que estoy contento. Los profesores que me han tocado son cercanos y tienen clases presenciales que te ayudan mucho. De momento, todo bien.
Marina Rubio
Marina Rubio
16:16 26 Sep 23
Muy buena experiencia desde el minuto 1! Todas las profesoras son un encanto, muy profesionales y me han ayudado mucho durante el proceso. El resto del personal igual, muy atentas y amables! 100% recomendable para sacarse la plaza!
Álvaro Muñoz Sanz
Álvaro Muñoz Sanz
19:06 11 Sep 23
Yo empecé con ellos hace unos meses, y la verdad que estoy contento con el seguimiento que me hacen, son muy cercanos y los profesores me han ayudado mucho, aún no me he presentado al examen pero creo que puedo ir bien preparado. Encantado con el trato de Elena!
Cintia Broton Conde
Cintia Broton Conde
09:30 20 Jun 23
Muy agradecía con la academia. He conseguido plaza en un ayuntamiento de Madrid, con mi esfuerzo pero sobre todo con la ayuda de las profesoras. El trato es muy cercano. Valoro mucho la atención recibida y sobre todo las clases presenciales. Gracias a todos!!
Mari Carmen Moreno
Mari Carmen Moreno
09:02 09 Jun 23
Me apunté a Empléate hace año y medio y ya tengo plaza de funcionaria en una entidad local. Es una academia pequeña donde lo que más he valorado es su trato cercano y la implicación de sus profesores. Además, están abiertos a tutorías todas las veces que las he necesitado y de forma individualizada. Muchas gracias por vuestra ayuda y por el gran equipo que sois!
Óscar Varela Varela
Óscar Varela Varela
00:21 15 Mar 23
Empecé en esta academia recomendado por una amiga que había aprobado con ellos. Empecé en La Coruña pero, por motivos laborales, me trasladé a Madrid y continué con ellos aquí. No puedo hablar mejor. El profesorado muy experimentado, de gran bagaje profesional y de trato muy cercano, que hace que participes en clase de manera sencilla y dinámica. Temarios actualizados, importante en oposiciones como la mía que se modifican cuestiones con cierta frecuencia, y eso te da la tranquilidad de dedicarte sólo al estudio. Disponibles y preocupados por el alumno, me han resuelto dudas en findes de semana y horarios menos habituales de lo normal, lo cual para mi marcó la diferencia. Los test que realizábamos cada semana, resultaron ser casi un calco del examen. Parte del mérito de haber aprobado es vuestro También, os recomendaré siempre que pueda.
Arantza Rascón
Arantza Rascón
10:07 22 Nov 21
Comencé mi formación de manera presencial en Empléate de La Coruña, pero tuve que mudarme a Madrid. No dudé ni un momento en seguir con ellos. Estoy ENCANTADA, el personal es fantástico: buenos profesionales, siempre dispuestos a ayudar al alumno, formación de calidad…Volvería a elegirles un millón de veces !
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